• E-mail:
    info@n-s-group.ru
  • Москва, ул. Орджоникидзе, 11
  • Пн. - Пт. с 09:00 - 18:00

Применение аутстаффинга как инструмента, повышение конкурентного преимущества в бизнесе.

Большинство людей являющиеся работодателями не понимают на сколько выгодно пользоваться услугами аутстаффинга. Потому рекомендуется разобраться перед тем как решать подобные вопросы, познакомимся с типовыми услугами.
 
  1. Аутстаффинг это когда посредническая компания готова предоставить сотрудника или группу служебного персонала иной организации для выполнения количества работы в заранее установленный срок. Трудностей между компаниями заключивших договор как правило не возникает, таким образом предприятие выдавшее штатников остается прямым работодателем.
  2. Необходимость заключается в том, чтобы реализовать собственные цели фирмы и не нагружать персонал.
 
 
Рассмотрим главные причины и потребность в найме:
  • зафиксировать внимание на бизнесе;
  • решить проблему с нехваткой и задачами;
  • создать оптимизацию человеческого ресурса;
  • минимизировать расходы сотрудников кадровой и бухгалтерской службы.
  1. Увеличение конкурентоспособности с помощью отведения личного состава организации приведет к снижению затрат, снижению риска кризиса. Целесообразно владеть гарантией наемных сотрудников посредников. Ведь стабильность работы бизнеса главная потребность владельца. Пользоваться наймом сотрудников других компаний выгодно тем что не приходится тратить время на поиск, людей в случае если человек уходит в отпуск, болен или вовсе увольняется с места работы.
  2. Обратите внимание, чтобы получить грамотных специалистов, готовых качественно выполнять обязанности следует тщательно выбирать партнера. Ведь обратившись за помощью к недобросовестным партнерам можно только усугубить положение работы бизнеса. Поэтому в первую очередь важно определить, является ли предложение обманчивым, чтобы это понять потребуется тщательно проверить партнера и узнать о наличии государственной аккредитации. Следующий момент, это узнать долго ли работает компания на рынке услуг, чтобы не попасть на крючок фирм - однодневок. Также стоит учитывать стоимость, если услуги предлагаются по сомнительно низким ценам, возможно это станет причиной для отказа сотрудничества.
Преимущества компании
  • Мы работаем на протяжении 20 лет и выше на рынке;
  • Обладаем аккредитацией Роструда. Номер реестровой записи: 213 от 02.03 2016 г.
  • Наработана база заказчиков свыше 300 клиентов;
  • Объем персонала передаваемых специалистов свыше 3500 тыс. человек;
  • Всегда готовы подобрать профессионалов индивидуально.
Вместе с нами вы увеличите рентабельность, снизите расходы на персонал, почувствуете производительность бизнеса. Свяжитесь с нами в удобное время по номеру телефона или оставьте заявку для обратной связи.

 

Подробнее



ЗАКАЗ постоянного и временного ПЕРСОНАЛА

* Отправляя форму, вы даете свое согласие на обработку персональных данных

КОНТАКТЫ
  • Телефон: +7 495 120 20 71
  • E-mail: info@n-s-group.ru
  • Адрес: Москва, ул. Орджоникидзе, 11
  • КАК ДОБРАТЬСЯ НА МЕТРО

    м. Ленинский проспект: последний вагон из центра, из стеклянных дверей направо и за здание метро. Выходите на дорогу и поварачиваете налево, далее прямо до светофора. После светофора налево, мимо здания ТЦ "Гагаринский" пройти 2 минуты прямо до ТЦ "Орджоникидзе 11".